Προκήρυξη-πρόσκληση για την υποβολή υποψηφιοτήτων πλήρωσης των θέσεων προϊσταμένων των Γενικών Διευθύνσεων Οικονομικών Υπηρεσιών όλων των Υπουργείων, με εξαίρεση τα Υπουργεία Εθνικής Άμυνας και Προστασίας του Πολίτη...
Προκηρύσσουμε την πλήρωση με επιλογή, των θέσεων προϊσταμένων Γενικών Διευθύνσεων Οικονομικών Υπηρεσιών των Υπουργείων:
- Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης
- Εσωτερικών
- Οικονομικών
- Εξωτερικών
- Ανάπτυξης, Ανταγωνιστικότητας και Ναυτιλίας
- Περιβάλλοντος, Ενέργειας και Κλιματικής Αλλαγής
- Παιδείας, Δια Βίου Μάθησης και Θρησκευμάτων
- Υποδομών, Μεταφορών και Δικτύων
- Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης
- Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης
- Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων
- Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων
- Πολιτισμού και Τουρισμού
Δικαίωμα υποβολής υποψηφιότητας έχουν, εκτός των μονίμων υπαλλήλων του οικείου Υπουργείου και οι μόνιμοι υπάλληλοι όλων των άλλων Υπουργείων.
Οι υποψήφιοι πρέπει να:
α) ανήκουν σε οποιοδήποτε κλάδο της κατηγορίας Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης (ΠΕ) και να έχουν βαθμό Α’
β) έχουν διατελέσει προϊστάμενοι Γενικής Διεύθυνσης ή να έχουν διατελέσει προϊστάμενοι Διεύθυνσης ή Υποδιεύθυνσης για τρία (3) τουλάχιστον έτη ή να έχουν δεκαοκτώ (18) τουλάχιστον έτη υπηρεσίας και να έχουν διατελέσει ή να είναι προϊστάμενοι Διεύθυνσης κατά το χρόνο υποβολής της αίτησης υποψηφιότητας.
γ) έχουν τριετή τουλάχιστον εμπειρία σε θέματα οικονομικής διαχείρισης ή διαχειριστικού ελέγχου. Αν δεν υπάρχουν υπάλληλοι με τις προϋποθέσεις αυτές, επιλέγονται υπάλληλοι με δυο (2) τουλάχιστον έτη εμπειρία στα ίδια θέματα.
Τα καθήκοντα και αρμοδιότητες των Προϊσταμένων Γενικών Διευθύνσεων Οικονομικών Υπηρεσιών ορίζονται με τις διατάξεις των παραγράφων 2 και 3 του άρθρου 3Β του ν.2362/1995 (ΦΕΚ 247/Α’). Ειδικότερα οι προϊστάμενοι Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών μεριμνούν για:
α) την παροχή έγκαιρων και αξιόπιστων στοιχείων σχετικά με τον προϋπολογισμό του οικείου φορέα προς τον επικεφαλής αυτού, τον προϊστάμενο Οικονομικών Υπηρεσιών του φορέα από τον οποίο εποπτεύεται, τον Υπουργό Οικονομικών, τη Βουλή και την κοινή γνώμη μέσω του τύπου ή του διαδικτύου,
β) τη διασφάλιση της πιστής τήρησης των ανωτάτων ορίων του προϋπολογισμού του φορέα τους και της ανάληψης δεσμεύσεων από αυτόν και τους εποπτευόμενους φορείς του, για τη διενέργεια δαπανών μόνον εφόσον υπάρχει αντίστοιχη πίστωση στον οικείο προϋπολογισμό,
γ) τη διαχείριση και αξιοποίηση των πόρων του φορέα τους και των εποπτευόμενων από αυτόν φορέων, σύμφωνα με τις αρχές που εξειδικεύονται στα άρθρα 1 και 1α του ν.2362/1995, όπως αντικαταστάθηκαν και προστέθηκαν με το άρθρο 1 του ν.3871/2010 (αρχή της χρηστής δημοσιονομικής διαχείρισης, της υπευθυνότητας, της λογοδοσίας, της διαφάνειας, της ειλικρίνειας κ.α.),
δ) την τήρηση των υποχρεωτικών οδηγών, οδηγιών και εγκυκλίων που εκδίδει το Υπουργείο Οικονομικών και το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους και
ε) τη διαβίβαση στο Γενικό Λογιστήριο του Κράτους των δημοσιονομικών στοιχείων του φορέα, καθώς και των εποπτευόμενων από αυτόν φορέων, σύμφωνα με τις κατ' εξουσιοδότηση του ν.2362/1995, κανονιστικές πράξεις.
Σύμφωνα με τα οριζόμενα στην παρ. 4 του άρθρου 3Β του ν.2362/1995 (ΦΕΚ 245/Α’), η παράβαση των οριζομένων στις παρ. 2 και 3 του ιδίου νόμου, από τον προϊστάμενο Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών συνιστά πειθαρχικό αδίκημα σύμφωνα με το άρθρο 106 του ν.3528/2007 (ΦΕΚ 26/Α’) και επισύρει την πειθαρχική ποινή της περίπτωσης ε’ της παραγράφου 1 του άρθρου 109 του ίδιου νόμου. Οι διατάξεις του άρθρου 104 του παραπάνω νόμου, για τη δυνητική θέση σε αργία, εφαρμόζονται και στην προκειμένη περίπτωση, ο δε αρμόδιος υπουργός αναστέλλει υποχρεωτικά την άσκηση των καθηκόντων του προϊσταμένου, εφαρμοζομένης κατά τα λοιπά της παρ. 2 του ίδιου άρθρου. Επίσης ο προϊστάμενος Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών ευθύνεται και για κάθε ζημία που προξένησε στον οικείο φορέα από δόλο ή βαρειά αμέλεια.
Δεν επιτρέπεται να είναι υποψήφιος για επιλογή σε θέση προϊσταμένου Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών, υπάλληλος του οποίου, το υπολειπόμενο διάστημα μέχρι την αυτοδίκαιη αποχώρησή του από την υπηρεσία είναι μικρότερο του ενός (1) έτους κατά την ημερομηνία συνεδρίασης του Ειδικού Συμβουλίου Επιλογής Προϊσταμένων (ΕΙ.Σ.Ε.Π.), με εξαίρεση τους ήδη υπηρετούντες προϊσταμένους Γενικής Διεύθυνσης.
Δεν επιτρέπεται να είναι υποψήφιος για την επιλογή προϊσταμένου Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών, υπάλληλος στον οποίο έχει επιβληθεί τελεσίδικα οποιαδήποτε πειθαρχική ποινή για παράπτωμα από αυτά που ορίζονται στην παρ. 2 του άρθρου 109 του Υπαλληλικού Κώδικα (Ν.3528/2007), όπως εκάστοτε ισχύει. Το ως άνω κώλυμα δεν ισχύει σε περίπτωση διαγραφής των πειθαρχικών ποινών σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 145 του Υπαλληλικού Κώδικα.
Η επιλογή των προϊσταμένων γίνεται με τα κριτήρια του άρθρου πέμπτου του Ν.3839/2010, όπως ισχύει.
Οι προϋποθέσεις και τα κριτήρια επιλογής πρέπει να συντρέχουν κατά τη λήξη της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων υποψηφιότητας. Η ημερομηνία αυτή λαμβάνεται υπόψη και για τη μοριοδότηση των κριτηρίων επιλογής. Το κώλυμα επιλογής της παραγράφου 7 δεν πρέπει να συντρέχει τόσο κατά το χρόνο λήξης της προθεσμίας υποβολής της αίτησης υποψηφιότητας όσο και κατά την ημερομηνία τοποθέτησης από το αρμόδιο όργανο.
Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να υποβάλουν αίτηση υποψηφιότητας, η οποία συνοδεύεται από βιογραφικό σημείωμα που συντάσσεται με ευθύνη του υποψηφίου και το περιεχόμενο του οποίου προκύπτει από τα στοιχεία του προσωπικού του μητρώου.
Η αίτηση υποψηφιότητας υποβάλλεται στη Διεύθυνση Διοικητικού/Προσωπικού της υπηρεσίας στην οποία ανήκουν οργανικά, είτε υποβάλλουν αίτηση για τη θέση της υπηρεσίας αυτής είτε για θέσεις άλλων υπηρεσιών, μέσα σε αποκλειστική προθεσμία δέκα (10) εργάσιμων ημερών που αρχίζει την 31η Οκτωβρίου 2011 και λήγει την 11η Νοεμβρίου 2011. Η αίτηση υποψηφιότητας με το βιογραφικό σημείωμα μπορεί να υποβληθούν και με συστημένη επιστολή.
Με την αίτηση οι ενδιαφερόμενοι επιλέγουν μία ή περισσότερες θέσεις προϊσταμένων Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών.
Η επιλογή γίνεται από το Ειδικό Συμβούλιο Επιλογής Προϊσταμένων (ΕΙ.Σ.Ε.Π.) που εδρεύει στο Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, Βασ. Σοφίας 15, 106 74 Αθήνα.
Όσοι επιλεγούν από το ΕΙ.Σ.Ε.Π., τοποθετούνται με απόφαση του αρμόδιου οργάνου, ως προϊστάμενοι Γενικών Διευθύνσεων Οικονομικών Υπηρεσιών και υπηρετούν έως την επιλογή και τοποθέτηση των προϊσταμένων που θα επιλεγούν από το ΕΙ.Σ.Ε.Π. με τις διατάξεις των άρθρων 84, 85 και 86 του Ν.3528/2007, όπως αντικαταστάθηκαν με το άρθρο πρώτο του Ν.3839/2010.
Αν υπάλληλος άλλης δημόσιας υπηρεσίας επιλεγεί ως προϊστάμενος Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών, με την τοποθέτηση του αποσπάται αυτοδίκαια στην υπηρεσία για την οποία έχει επιλεγεί. Ο χρόνος της θητείας του αποσπασμένου υπαλλήλου, ως προϊσταμένου Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών λογίζεται ως χρόνος πραγματικής υπηρεσίας στην οργανική του θέση για κάθε συνέπεια.
Πηγη:diorismos.gr
Προκηρύσσουμε την πλήρωση με επιλογή, των θέσεων προϊσταμένων Γενικών Διευθύνσεων Οικονομικών Υπηρεσιών των Υπουργείων:
- Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης
- Εσωτερικών
- Οικονομικών
- Εξωτερικών
- Ανάπτυξης, Ανταγωνιστικότητας και Ναυτιλίας
- Περιβάλλοντος, Ενέργειας και Κλιματικής Αλλαγής
- Παιδείας, Δια Βίου Μάθησης και Θρησκευμάτων
- Υποδομών, Μεταφορών και Δικτύων
- Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης
- Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης
- Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων
- Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων
- Πολιτισμού και Τουρισμού
Δικαίωμα υποβολής υποψηφιότητας έχουν, εκτός των μονίμων υπαλλήλων του οικείου Υπουργείου και οι μόνιμοι υπάλληλοι όλων των άλλων Υπουργείων.
Οι υποψήφιοι πρέπει να:
α) ανήκουν σε οποιοδήποτε κλάδο της κατηγορίας Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης (ΠΕ) και να έχουν βαθμό Α’
β) έχουν διατελέσει προϊστάμενοι Γενικής Διεύθυνσης ή να έχουν διατελέσει προϊστάμενοι Διεύθυνσης ή Υποδιεύθυνσης για τρία (3) τουλάχιστον έτη ή να έχουν δεκαοκτώ (18) τουλάχιστον έτη υπηρεσίας και να έχουν διατελέσει ή να είναι προϊστάμενοι Διεύθυνσης κατά το χρόνο υποβολής της αίτησης υποψηφιότητας.
γ) έχουν τριετή τουλάχιστον εμπειρία σε θέματα οικονομικής διαχείρισης ή διαχειριστικού ελέγχου. Αν δεν υπάρχουν υπάλληλοι με τις προϋποθέσεις αυτές, επιλέγονται υπάλληλοι με δυο (2) τουλάχιστον έτη εμπειρία στα ίδια θέματα.
Τα καθήκοντα και αρμοδιότητες των Προϊσταμένων Γενικών Διευθύνσεων Οικονομικών Υπηρεσιών ορίζονται με τις διατάξεις των παραγράφων 2 και 3 του άρθρου 3Β του ν.2362/1995 (ΦΕΚ 247/Α’). Ειδικότερα οι προϊστάμενοι Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών μεριμνούν για:
α) την παροχή έγκαιρων και αξιόπιστων στοιχείων σχετικά με τον προϋπολογισμό του οικείου φορέα προς τον επικεφαλής αυτού, τον προϊστάμενο Οικονομικών Υπηρεσιών του φορέα από τον οποίο εποπτεύεται, τον Υπουργό Οικονομικών, τη Βουλή και την κοινή γνώμη μέσω του τύπου ή του διαδικτύου,
β) τη διασφάλιση της πιστής τήρησης των ανωτάτων ορίων του προϋπολογισμού του φορέα τους και της ανάληψης δεσμεύσεων από αυτόν και τους εποπτευόμενους φορείς του, για τη διενέργεια δαπανών μόνον εφόσον υπάρχει αντίστοιχη πίστωση στον οικείο προϋπολογισμό,
γ) τη διαχείριση και αξιοποίηση των πόρων του φορέα τους και των εποπτευόμενων από αυτόν φορέων, σύμφωνα με τις αρχές που εξειδικεύονται στα άρθρα 1 και 1α του ν.2362/1995, όπως αντικαταστάθηκαν και προστέθηκαν με το άρθρο 1 του ν.3871/2010 (αρχή της χρηστής δημοσιονομικής διαχείρισης, της υπευθυνότητας, της λογοδοσίας, της διαφάνειας, της ειλικρίνειας κ.α.),
δ) την τήρηση των υποχρεωτικών οδηγών, οδηγιών και εγκυκλίων που εκδίδει το Υπουργείο Οικονομικών και το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους και
ε) τη διαβίβαση στο Γενικό Λογιστήριο του Κράτους των δημοσιονομικών στοιχείων του φορέα, καθώς και των εποπτευόμενων από αυτόν φορέων, σύμφωνα με τις κατ' εξουσιοδότηση του ν.2362/1995, κανονιστικές πράξεις.
Σύμφωνα με τα οριζόμενα στην παρ. 4 του άρθρου 3Β του ν.2362/1995 (ΦΕΚ 245/Α’), η παράβαση των οριζομένων στις παρ. 2 και 3 του ιδίου νόμου, από τον προϊστάμενο Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών συνιστά πειθαρχικό αδίκημα σύμφωνα με το άρθρο 106 του ν.3528/2007 (ΦΕΚ 26/Α’) και επισύρει την πειθαρχική ποινή της περίπτωσης ε’ της παραγράφου 1 του άρθρου 109 του ίδιου νόμου. Οι διατάξεις του άρθρου 104 του παραπάνω νόμου, για τη δυνητική θέση σε αργία, εφαρμόζονται και στην προκειμένη περίπτωση, ο δε αρμόδιος υπουργός αναστέλλει υποχρεωτικά την άσκηση των καθηκόντων του προϊσταμένου, εφαρμοζομένης κατά τα λοιπά της παρ. 2 του ίδιου άρθρου. Επίσης ο προϊστάμενος Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών ευθύνεται και για κάθε ζημία που προξένησε στον οικείο φορέα από δόλο ή βαρειά αμέλεια.
Δεν επιτρέπεται να είναι υποψήφιος για επιλογή σε θέση προϊσταμένου Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών, υπάλληλος του οποίου, το υπολειπόμενο διάστημα μέχρι την αυτοδίκαιη αποχώρησή του από την υπηρεσία είναι μικρότερο του ενός (1) έτους κατά την ημερομηνία συνεδρίασης του Ειδικού Συμβουλίου Επιλογής Προϊσταμένων (ΕΙ.Σ.Ε.Π.), με εξαίρεση τους ήδη υπηρετούντες προϊσταμένους Γενικής Διεύθυνσης.
Δεν επιτρέπεται να είναι υποψήφιος για την επιλογή προϊσταμένου Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών, υπάλληλος στον οποίο έχει επιβληθεί τελεσίδικα οποιαδήποτε πειθαρχική ποινή για παράπτωμα από αυτά που ορίζονται στην παρ. 2 του άρθρου 109 του Υπαλληλικού Κώδικα (Ν.3528/2007), όπως εκάστοτε ισχύει. Το ως άνω κώλυμα δεν ισχύει σε περίπτωση διαγραφής των πειθαρχικών ποινών σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 145 του Υπαλληλικού Κώδικα.
Η επιλογή των προϊσταμένων γίνεται με τα κριτήρια του άρθρου πέμπτου του Ν.3839/2010, όπως ισχύει.
Οι προϋποθέσεις και τα κριτήρια επιλογής πρέπει να συντρέχουν κατά τη λήξη της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων υποψηφιότητας. Η ημερομηνία αυτή λαμβάνεται υπόψη και για τη μοριοδότηση των κριτηρίων επιλογής. Το κώλυμα επιλογής της παραγράφου 7 δεν πρέπει να συντρέχει τόσο κατά το χρόνο λήξης της προθεσμίας υποβολής της αίτησης υποψηφιότητας όσο και κατά την ημερομηνία τοποθέτησης από το αρμόδιο όργανο.
Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να υποβάλουν αίτηση υποψηφιότητας, η οποία συνοδεύεται από βιογραφικό σημείωμα που συντάσσεται με ευθύνη του υποψηφίου και το περιεχόμενο του οποίου προκύπτει από τα στοιχεία του προσωπικού του μητρώου.
Η αίτηση υποψηφιότητας υποβάλλεται στη Διεύθυνση Διοικητικού/Προσωπικού της υπηρεσίας στην οποία ανήκουν οργανικά, είτε υποβάλλουν αίτηση για τη θέση της υπηρεσίας αυτής είτε για θέσεις άλλων υπηρεσιών, μέσα σε αποκλειστική προθεσμία δέκα (10) εργάσιμων ημερών που αρχίζει την 31η Οκτωβρίου 2011 και λήγει την 11η Νοεμβρίου 2011. Η αίτηση υποψηφιότητας με το βιογραφικό σημείωμα μπορεί να υποβληθούν και με συστημένη επιστολή.
Με την αίτηση οι ενδιαφερόμενοι επιλέγουν μία ή περισσότερες θέσεις προϊσταμένων Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών.
Η επιλογή γίνεται από το Ειδικό Συμβούλιο Επιλογής Προϊσταμένων (ΕΙ.Σ.Ε.Π.) που εδρεύει στο Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, Βασ. Σοφίας 15, 106 74 Αθήνα.
Όσοι επιλεγούν από το ΕΙ.Σ.Ε.Π., τοποθετούνται με απόφαση του αρμόδιου οργάνου, ως προϊστάμενοι Γενικών Διευθύνσεων Οικονομικών Υπηρεσιών και υπηρετούν έως την επιλογή και τοποθέτηση των προϊσταμένων που θα επιλεγούν από το ΕΙ.Σ.Ε.Π. με τις διατάξεις των άρθρων 84, 85 και 86 του Ν.3528/2007, όπως αντικαταστάθηκαν με το άρθρο πρώτο του Ν.3839/2010.
Αν υπάλληλος άλλης δημόσιας υπηρεσίας επιλεγεί ως προϊστάμενος Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών, με την τοποθέτηση του αποσπάται αυτοδίκαια στην υπηρεσία για την οποία έχει επιλεγεί. Ο χρόνος της θητείας του αποσπασμένου υπαλλήλου, ως προϊσταμένου Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών Υπηρεσιών λογίζεται ως χρόνος πραγματικής υπηρεσίας στην οργανική του θέση για κάθε συνέπεια.
Πηγη:diorismos.gr
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου